“水”与争锋！陕西72名水生产处理工赛技能

       8月24日，2024年陕西省首届“水生产处理工”职业技能大赛在西安水务集团自来水公司曲江水厂拉开帷幕。来自全省各地市水务行业的24支代表队，72名参赛选手同台竞技，交流切磋。

       本次竞赛由陕西省建设工会主办，陕西省城镇供水排水协会、西安市建设交通工会、西安水务（集团）有限责任公司、西安市自来水有限公司承办。竞赛由理论考试和实操比赛两部分组成，采取“集中考核、现场操作”的方式进行。其中，理论考试采取笔试方式，实操考试分为水样中总硬度含量的测定以及泵、管、阀的组装及运行两个模块。

       实操考试现场，随着裁判一声令下，两个项目同时开赛。水样中总硬度含量测定现场，选手们在水质化验操作台前，严格按照考核标准，从检测前各种器皿、试管的清洗，到配制溶液、滴定化验、结果计算，每一步都有条不紊、精益求精。在泵、管、阀的组装及运行现场，选手们全神贯注，安装、打压、试水……展现了水生产处理工娴熟的技能和最美的劳动风采。

       “水生产处理工是守护城市供水‘生命线’的幕后英雄，他们用自己的专业和专注，为城市居民安全、放心、舒心用水保驾护航。”陕西省建设工会主席李幸表示，举办此次大赛，就是希望能够让选手们在接近实际工作场景的环境中，切磋学习、展示技艺，以赛促学、以赛促干，为陕西省高技能人才队伍建设及水务行业高质量发展贡献智慧和力量。

       “本次职业技能大赛，是陕西省水生产处理工技能水平的一次大比拼，也是对广大水务从业人员职业精神、职业素养的一次大展示。”陕西省供水排水协会会长杨国荣希望，各单位以此次竞赛为契机，相互学习，取长补短、打造一支技术卓越、勤学好进的高技能型人才队伍。

       近年来，西安水务集团自来水公司持续加强职业技能人才培养，开展了“人才强企，共筑未来”的人才领英计划，探索建立党管人才、协调发展的管理机制，为人才素质的提高和作用的发挥创造了和谐的环境。依托“人才领英”计划，建立了西安市自来水行业职业技能“一中心四基地”，形成集理论学习、水质化验、生产维修、管网漏损控制、将军山水厂等为一体的水务人才培训体系，为本企业和水务行业培养了高技能人才。

审核：冯朝霞